التخصصات التدريبية
قم بتحميل محتويات الدورة :
مقدمة:
تُشكل الحوكمة البيئية إطارًا أساسيًا لِتحقيق الاستدامة و الحفاظ على البيئة و الموارد الطبيعية لِلأجيال القادمة. و من خلال تطبيق مبادئ الحوكمة البيئية و معايير الاستدامة، يُمكن لِلحكومات تحسين أدائها البيئي و تقليل أثرها على البيئة و تعزيز مسؤوليتها تجاه المجتمع.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تزويد المشاركين بالمعرفة و المهارات اللازمة لِتطبيق مبادئ الحوكمة البيئية و معايير الاستدامة في القطاع الحكومي. سيركز البرنامج على استعراض مجموعة واسعة من المواضيع، مثل مبادئ الحوكمة البيئية و أطرها و معاييرها (مثل ISO 14001 و GRI)، و أساليب تقييم الأداء البيئي و إدارة المخاطر البيئية، و تطبيق مبادئ الاقتصاد الدائري و الاستهلاك و الإنتاج المُستدامين، و إعداد تقارير الاستدامة. كما سيتناول البرنامج أفضل الممارسات و التجارب الدولية في مجال الحوكمة البيئية و الاستدامة، و كيفية دمج مُتطلبات الاستدامة في السياسات و الاستراتيجيات الحكومية. و سيُقدم البرنامج أيضًا تمارين محاكاة و دراسات حالة واقعية لتعزيز فهم المشاركين و تطبيق المعارف المكتسبة في بيئات عمل مُحاكية.
أهداف البرنامج:
- فهم مبادئ الحوكمة البيئية و أهميتها في تحقيق الاستدامة في القطاع الحكومي.
- التعرف على أطر و معايير الحوكمة البيئية و الاستدامة المُعترف بها دوليًا.
- إتقان مهارات تقييم الأداء البيئي و إدارة المخاطر البيئية في المؤسسات الحكومية.
- تطبيق مبادئ الاقتصاد الدائري و الاستهلاك و الإنتاج المُستدامين في القطاع الحكومي.
- إعداد تقارير الاستدامة بِشكل احترافي و مُتوافق مع المعايير الدولية.
- دمج مُتطلبات الاستدامة في السياسات و الاستراتيجيات الحكومية و خطط العمل.
- تعزيز التعاون و تبادل الخبرات في مجال الحوكمة البيئية و الاستدامة في القطاع الحكومي.
الفئة المستفيدة:
- المسؤولون في الوزارات و الهيئات الحكومية المعنية بِالبيئة و الاستدامة.
- خبراء و استشاريو البيئة و الاستدامة في الجهات الحكومية.
- العاملون في إدارات التقييم و المُراقبة البيئية و إدارة المخاطر في المؤسسات الحكومية.
- مدراء و مسؤولو الاستدامة في القطاع الحكومي
محتويات الدروة :
اليوم الأول:
مُقدمة في الحوكمة البيئية و الاستدامة
- مبادئ الحوكمة البيئية و أهميتها في تحقيق الاستدامة في القطاع الحكومي.
- مفهوم الاستدامة و أبعادها (البيئية، الاقتصادية، الاجتماعية)
- أطر و معايير الحوكمة البيئية و الاستدامة (ISO 14001، GRI).
- ورشة عمل: تقييم واقع الاستدامة في مؤسسة حكومية و تحديد التحديات و الفرص.
اليوم الثاني:
تقييم الأداء البيئي و إدارة المخاطر
- مُؤشرات الأداء البيئي و كيفية قياسها و تحليلها.
- أساليب و أدوات تقييم الأداء البيئي في المؤسسات الحكومية.
- مبادئ إدارة المخاطر البيئية و وضع خطط للتخفيف من الآثار السلبية.
- تمرين محاكاة: تقييم الأداء البيئي و وضع خطة لإدارة المخاطر في مؤسسة حكومية.
اليوم الثالث:
الاقتصاد الدائري و الاستهلاك و الإنتاج المُستدامين
- مفهوم الاقتصاد الدائري و مبادئه (التقليل، إعادة الاستخدام، إعادة التدوير)
- تطبيق مبادئ الاقتصاد الدائري في القطاع الحكومي و تقليل النفايات.
- الاستهلاك و الإنتاج المُستدامين و ترشيد استخدام الموارد في المؤسسات الحكومية.
- ورشة عمل: تطوير مبادرة لِتطبيق مبادئ الاقتصاد الدائري في مؤسسة حكومية.
اليوم الرابع:
إعداد تقارير الاستدامة
- مبادئ و خطوات إعداد تقارير الاستدامة بِشكل واضح و مُفصل.
- معايير إعداد تقارير الاستدامة (GRI) و أفضل الممارسات الدولية.
- مُراجعة و تقييم تقارير الاستدامة و ضمان جودتها و مصداقيتها.
- جلسة نقاش: أهمية شفافية و مصداقية تقارير الاستدامة في القطاع الحكومي.
اليوم الخامس:
دمج الاستدامة في السياسات الحكومية
- أهمية دمج مُتطلبات الاستدامة في السياسات و الاستراتيجيات الحكومية.
- كيفية مُراعاة الاستدامة في تخطيط و تنفيذ المشاريع الحكومية.
- التشريعات و القوانين ذات الصلة بِالاستدامة و البيئة.
- ورشة عمل: تطوير خطة عمل لِدمج مُتطلبات الاستدامة في قطاع حكومي مُحدد.
أساليب التدريب :
- نقاشات مفتوحة لتحليل وجهات النظر.
- دراسة حالات.
- قصص وأمثلة واقعية .
- التمارين واختبارات الشخصية.
- العصف الذهني.
- تكليف المتدربين بمشروعات جماعية أو فردية.
- ربط المحتوى بتجارب مألوفة.